Los accidentes de trabajo pueden generarse de forma inesperada en cualquier momento. Y, ante ello, es importante estar informado sobre qué hacer en ese tipo de situación.
El gobierno de Colombia les asegura a todos los empleados de cualquier sector laboral un buen servicio médico y una remuneración salarial durante el tiempo de reposo. Pero, para acceder a esos beneficios, es importante realizar el reporte accidente de trabajo.
¿Cómo reportar un accidente de trabajo?
Existe una serie de pasos a seguir que son importantes de cumplir para reportar el accidente de trabajo de forma correcta. Lo primero que debes hacer como empleado que ha padecido de un accidente laboral, es comunicarte con tu jefe directo para informarle sobre tu situación.
Luego de esto, deberás ser chequeado por un brigadista de la empresa que se encargará de valorar el accidente para así realizar los primeros auxilios requeridos. Además de ofrecer un diagnóstico inicial como suposición. Ya que el verdadero diagnóstico lo deberá de dar un profesional médico.
Tras haber sido chequeado, deberás hablar con el encargado de la Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa en la que laboras. Esta persona será la encargada de informar al ARL (Administradora de Riesgos Laborales) lo sucedido por medio de las líneas de atención correspondientes. Ya que este es el ente encarga de otorgarle al empleado afectado el servicio médico necesario. Así como de cancelar su salario durante el tiempo que esté de reposo.
Posteriormente, el mismo encargado de Seguridad y Salud en el trabajo deberá realizar el informe de accidente de trabajo. El cual es conocido dentro de Colombia por la abreviación FURAT (Reporte de Presunto Accidente de Trabajo). El mismo debe de realizarse antes de que pasen 48 horas del suceso del accidente.
Luego de todo esto, un equipo investigador se encargará de llevar a cabo una investigación al respecto del accidente de trabajo. Esto es algo que la empresa realiza con el fin de identificar la causa del accidente y realizar los cambios necesarios para evitar que esta situación vuelva a repetirse con otros trabajadores.
Tiempo para reportar un accidente de trabajo
Tú, como empleado afectado por un accidente laboral en Colombia, tienes un tiempo máximo de dos días (48 horas) para reportar tu caso. Pasado este plazo de tiempo, ya no tendrás la oportunidad de aprovechar los beneficios que la empresa ofrece con respecto a los accidentes laborales de cualquier tipo.
Por ello, es sumamente fundamental que, tan pronto como suceda el accidente, comiences a seguir los pasos para reportar el mismo. De ese modo podrás ser atendido con presteza, lo cual también te permitirá recuperarte pronto y evitar posibles complicaciones médicas según el caso. Así que recuerda siempre esta información ante cualquier tipo de accidente dentro del trabajo o causa del trabajo.
Te puede interesar estos artículos relacionados:
